3 เม.ย 2568
วันเสาร์ที่ 29 มีนาคม 2568 เวลา 09.00 น. นางอภิญญา ชมภูมาศ อธิบดีกรมกิจการเด็กและเยาวชน มอบหมายให้ นางศิริลักษณ์ มีมาก รองอธิบดีกรมกิจการเด็กและเยาวชน เป็นประธานร่วมกับ นางศิริรัตน์ อายุวัฒน์ ประธานกรรมการ ฝ่ายราชประชาสมาสัยเฉลิมพระเกียรติ มูลนิธิราชประชาสมาสัย ในพระบรมราชูปถัมภ์ ในพิธีเปิดการอบรมเชิงปฏิบัติการเพื่อพัฒนาศักยภาพผู้รับทุนพระราชทาน ค่ายสานรักครอบครัวสายสัมพันธ์เข้มแข็ง ประจำปี 2568 เพื่อเสริมสร้างทักษะความรู้ และส่งเสริมสัมพันธภาพและความเข้าใจอันดีภายในครอบครัว รวมถึงปลูกฝังให้เด็ก และเยาวชนมีวิถีการดำเนินชีวิตที่ดี มีส่วนร่วมรับผิดชอบต่อสังคม เด็กสามารถเติบโตไปสู่ช่วงวัยต่อไปอย่างมีคุณภาพ โดยมี นางสาวอรนุชา มงคลรัตนชาติ ผู้อำนวยการกองส่งเสริมการพัฒนาและสวัสดิการเด็ก เยาวชน และครอบครัว ข้าราขการ และเจ้าหน้าที่ผู้มีส่วนเกี่ยวข้องร่วมพิธี ณ โรงแรมโฮเทล วิศมา จังหวัดราชบุรี
26 มี.ค. 2568
เมื่อวันที่ 24 มีนาคม 2568 มูลนิธิราชประชาสมาสัย ในพระบรมราชูปถัมภ์ โดย คุณขรรค์ ประจวบเหมาะ รองประธานกรรมการมูลนิธิราชประชาสมาสัยฯ และหม่อมหลวงอยุทธ์ ไชยันต์ ประธานกรรมการฝ่ายการเงินและบัญชี ได้รับบริจาครถยนต์ ยี่ห้อนิสสันมาร์ช มูลค่า 227,500 บาท จากมูลนิธิวิเชียร ปราณี เผอิญโชค เพื่อใช้ในกิจการมูลนิธิฯ
10 มี.ค. 2568
เมื่อวันศุกร์ที่ 7 มีนาคม 2568 มูลนิธิราชประชาสมาสัย ในพระบรมราชูปถัมภ์ ได้จัดประชุมเพื่อหารือในเรื่องที่ 1.การจัดทำหนัง"อนุสรณ์ครบรอบ 70 ปีแห่งการกำจัดโรคเรื้อนสำเร็จสมดังพระราชปณิธาน (ปี 2498 - 2568)" เรื่องที่ 2.การปรับปรุงอาคาร 8 ชั้น 3 สถาบันราชประชาสมาสัย กรมควบคุมโรค กระทรวงสาธารณสุข และเรื่องที่ 3.การปรับปรุงอาคารวิจัยเฉลิมพระเกียรติซาซากาวาอุทิศให้ โดยมีนายแพทย์นิติ เหตานุรักษ์ รองอธิบดีกรมควบคุมโรค เป็นประธาน ซึ่งศาสตราจารย์นายแพทย์ธีระ รามสูต ประธานกรรมการ มูลนิธิราชประชาสมาสัย ในพระบรมราชูปถัมภ์ ได้กล่าวในที่ประชุมว่า ประวัติความเป็นมาของเรื่องราวและผู้เกี่ยวข้อง ของแต่ละวาระและได้เสนอในวาระที่หนึ่ง ว่า เนื่องจากมูลนิธิ Sasakawa Memorial Health Foundation ของญี่ปุ่น มีคุณูปการณ์อย่างมากในการสนับสนุนงานโรคเรื้อนของประเทศไทยและผมในฐานะผู้บริหารกองโรคเรื้อนและกรมควบคุมโรคและที่ปรึกษามูลนิธิซาซากาวานี้ ได้ร่วมงานอย่างใกล้ชิดมาโดยตลอดจึงอยากรับเขียนบทความในหนังสืออนุสรณ์เล่มนี้ ในเรื่องบทเรียนของการทำงานเพื่อขอความช่วยเหลือจากมูลนิธิเอกชนของญี่ปุ่นแห่งนี้ เพื่อเป็นต้นแบบให้ผู้บริหารรุ่นหลังได้เรียนรู้ว่า ผมใช้ "ภาวะผู้นำที่ขับเคลื่อนด้วยความสัมพันธ์เพื่อขอความช่วยเหลือ" (Relationship - Driven Leadership) จนทำให้เกิด Soft Power ในการจัดการ และ สร้างความสำเร็จในการทำงานร่วมกับมูลนิธินี้ ซึ่งเป็นองค์กรเอกชนต่างชาติได้อย่างไรสรุปยุทธศาสตร์เชิงบริหารและภาวะผู้นำที่ผมใช้รวม 10 ประการ คือ1.การสร้างความสัมพันธ์เชิงกลยุทธ ( Strategy Relationship Building )2.ความซื่อตรง ( Integrity )3.การดูแลและให้เกียรติพันธมิตร ( Relationship Nurturing and respect )4.การใช้มนุษยสัมพันธ์แทนการใช้คำสั่ง ( People - Oriented Leadership )5.การทำงานเชิงรุกเมื่อทีปัญหา ( Proactive Pattern Solving )6.ความเข้าใจวัฒนธรรมการทำงานของคนญี่ปุ่น ( Cultural intelligence ) ที่ให้ความสำคัญของความจริงใจและมารยาท7.การเจรจาต่อรองและให้ได้ทั้งสองฝ่าย ( Win - Win Negotiation )8.การบริหารความสัมพันธ์ในระยะยาว ( Long Term - Term Partnership Thinking )9.การรักษาคำพูด และความสม่ำเสมอ ( Consistency and Commitment )10.การเป็นผู้นำที่เข้าใจคน ( Empathic - Leadership )
24 ก.พ. 2568
เมื่อวันศุกร์ที่ 21 กุมภาพันธ์ 2568 มูลนิธิราชประชาสมาสัย ในพระบรมราชูปถัมภ์ ได้จัดประชุมการจัดทำหนังสือการควบคุมโรคเรื้อน 70 ปี โดยมีศาสตราจารย์นายแพทย์ธีระ รามสูต ประธานกรรมการ